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热点专题

	企业声誉成为衡量企业成功重要指标
	老狼之死---看团队的基础：信任
	“独断性”用人”VS”评议性”用人
	企业活力塑造：一个组织行为递进模型
	企业声誉成为衡量企业成功重要指标
	我国企业成本管理的弊端及成因

世界著名企业值得学习的职业精神

伟大的职业精神是企业奋发图强的动力和源泉，其基本特性包括领先于同行的企业文化，在社会中能做到知行合一，把一些社会公众认为平凡的事做得伟大，高度团结的经营团队和自然延续的能力，以及能够用……

[文化] 企业管理不需要英雄主义	从制度管理到文化管理
[文化] 狼文化让企业家更邪恶	文化转化比建设更重要
[讲师] 教育培训讲师刘景斓	教育培训专家于丹
[培训] 六种培训值得企业借鉴	三句话培训销售意识
[培训] 中国式销售员培训该如何	培养企业最优秀的接班人
[战略] 创业必须做好的3项决策	解读诺基亚的中国战略
[创新] 不按理出牌的管理方法	以速度抗击规模的实质
[财务] 吸引风险投资的十大误区	销售环节的财务管理
[营销] 反省中国企业十年营销	网络营销未来的发展
[资本] 中小企业的成本管理战略	企业资本运营不是孤立的
[案例] 蒙牛模式的16个“支点”	什么创造了星巴克奇迹
[领袖] 牛根生杨致远陈天桥李彦宏柳传志马云丁磊

培训园地

| 培训课程 | 培训讲师 | 培训机构 |

培训课程

·2010投资与理财年会参会邀请函

·首届学习型中国（华东区）企业家资源整

·第七届学习型中国-资源整合交流联谊会

·第六届学习型中国-资源整合交流联谊会

·第五届学习型中国-资源整合交流联谊会

·第四届企业经营与资源整合交流联谊会

·第三届企业经营与资源整合交流联谊会

·第六届学习型中国-女性成功论坛

·2009学习型中国-企业家修炼济南峰会

·第二届企业经营与资源整合交流联谊会

·2009学习型中国-企业家修炼全国巡回峰会

·2009学习型中国-企业家修炼潍坊峰会

·2009学习型中国-企业家修炼山西峰会

培训讲师

·教育培训讲师刘景斓	·教育专家李敖
·教育培训讲师杨滨	·教育培训专家李践
·教育培训讲师柳青	·企业营销培训讲师魏
·企业培训讲师郎咸平	·人力资源培训专家张
·教育培训专家林伟贤	·美学大师易中天
·全亚洲教育培训界顶	·中国式管理大师曾仕
·影响力风云人物余世	·卓越的战略资源整合
·资深礼仪专家金正昆	·营销管理专家路长全

培训机构

·北京智源时代企业管理公司

·行动成功国际教育集团

·北大纵横管理咨询有限公司

·深圳聚成企业管理有限公司

·诚铭源企业管理咨询有限公

·吉林星辰企业咨询有限公司

·北京思八达集团有限公司

·吉林博瑞智顾问咨询公司

·实践家知识管理有限公司

·北京开心妈妈文化有限公司

·北京巨思特企管顾问公司

·西安世华管理咨询集团公司

·郑州天智咨询有限公司

企业文化

| 忠诚至上 | 追求卓越 | 团队执行力 |

忠诚至上

	“感恩文化”建设
	企业进行感恩文化建设，根据我的经验，最好还是引入外脑支持，因……

·忠诚与企业的凝聚力

·忠诚度命令

·提高员工忠诚度策略

·怎样提高员工忠诚度

·客户忠诚度在危机中价值凸现

·员工职业幸福感，让企业价值最大化

·企业文化不是表面文章

·忠诚管理留住顾客

追求卓越

	中国企业向先行者学习
	中国企业在实施跨国并购之前，在企业内部组织能力做好必要的储备……

·如何建立新的企业文化？

·企业文化：员工与客户谁第一？

·用儒商文化加强企业文化建设

·企业文化认识的三大战略误区

·以企业文化提升核心竞争力

·企业管理中的精细化、精益化和精确化

·企业文化就是让螺丝钉都感到崇高

·企业文化，将管理故事“神化”

团队执行力

·建设团队来提升效率

·个人英雄与高效团队

·告诉你优秀的创业团队是啥

·团队有效沟通从5方面改进

·团队建设的六条核心理念

·如何有效的激励团队成员间

·优秀团队：既要合作也要独

·如何打造高绩效管理团队

·卓越团队文化的原则和要素

·打造团队精神其实并不难

·如何激发狼一样的团队

·怎么让你的创业团队保持激

·执行力如何变成习惯？

管理茶座

| 战略决策 | 自主创新 | 人力资源 | 市场营销 | 财务管理 | 资本运营 | 成功案例 | 企业领袖 |

战略决策

·中小企业面对危机慎记的九大原则

·企业管理问题十大批判

·中小企业跳跃式发展九大新路径

·取势、明道、优术——胜者之利器

·企业的“言”与“行”

·企业管理的首要任务

·“三小企业”应该如何发展？

·企业为什么会犯错？

自主创新

·自主创新是企业发展的永续动力

·浅谈建筑企业思想政治工作的创新

·警惕人力资源管理谋杀企业创新

·为中小企业“造血” 典当业创新进行时

·创新“赢”销——突破中小企业寿命瓶颈

·从“紫砂门”看创新管理

·建立创新的整合管理体系

·强基强责抓管理创新创优提质量

案例分享

·成功之道：一胆二力三功夫

·蒙牛成功的法宝之：三力法

·苹果成功的十大关键“秘诀

·企业能向可口可乐学些什么

·企业关怀员工员工成就企业

·古贝春：以文化促品牌提升

·丰田企业文化的五个核心

·老年索尼：受困创新战略

·陈晓：国美要掌控更多主导

·宝洁的品牌策略

·惠普：员工忠诚的回收再开

·中国民族品牌发力国际市场

企业领袖

·张维功：没有对手只有自己

·李宁：我不是明星只是一个

·“80后”亿万富青李想的奋

·李彦群：技术要飞跃企业应

·刘绍勇：中国企业国际化需

·百度李彦宏:君子型领导的有

·王吉鹏：企业切忌“有规划

·陈建宏：中国企业家亟须掌

·夏华：企业好比玩游戏

·杨澜：你可以不成功,但是不

·金韵蓉：让生活自然的慢下

·董明珠:我从不犯错也不允许

人力资源

·职场上不可深交的五类人

·用“直复”的理念管理销售团队

·管理者不要做“秀才”

·领导者诚信是金

·优秀团队的构成要素

·提升领导力，六商是基础

·你的企业有这三类管理人才吗？

·解读人才战略人才管理迈入核心

市场营销

·成功销售从沟通技巧开始

·与客户有效沟通八法

·搞定客户的4个销售策略

·中小企业网络营销需要做的三件要事

·中小企业的“低成本营销”机会

·开发客户的10条“营销圣训”

·修炼营销内功的十字真经

·体验式营销，用事实说话

财务管理

·网络报销助力企业财务信息化

·浅谈企业如何防止物流腐败

·高工资时代中小企业如何活？

·企业财务人员七件事必做好

·合理避税就这几招

·如何加强中小企业财务管理

·省小钱，花大钱，企业开支的误区

·纳税管理要从业务开始

资本运营

·中小企业面对危机慎记的九大原则

·企业管理问题十大批判

·中小企业跳跃式发展九大新路径

·取势、明道、优术——胜者之利器

·企业的“言”与“行”

·企业管理的首要任务

·“三小企业”应该如何发展？

·企业为什么会犯错？

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